Des membres de l’Église anglicane St-Stephen, au coin des rues Atwater et Dorchester, remarquent un nombre de plus en plus grand de personnes en situation d’itinérance ou à faible revenu venant chercher de l’aide à l’église. En juin 1988, quelques bénévoles commencent à offrir de la nourriture, une oreille attentive et des vêtements. Après quelques mois, l’église St. Stephen’s alloue un petit budget pour poursuivre ce travail, avec un soutien financier supplémentaire provenant de dons locaux et du diocèse anglican de Montréal.
Plus de 250 personnes ont visité la soupe populaire entre septembre 1988 et avril 1989. Le service est alors baptisé « The Open Door ». Un directeur est présent quelques heures par jour pour offrir entre autres le repas du midi. Les services commencent à se développer et le continueront au fil des ans.
La Porte Ouverte devient un centre de jour, en augmentant et diversifiant ses services et son approche. Parmi les services on retrouve de la nourriture et des vêtements, des installations sanitaires, des conseils, la référence à des conseillers professionnels en matière de santé mentale et de toxicomanie, l’alphabétisation et de l’aide à l’emploi.
On observe la présence grandissante de membres de la communauté Inuit. En raison de la proximité du centre avec le Square Cabot. Le profil des personnes fréquentant le centre inclut aussi des personnes aux prises avec des problèmes de santé mentale et d’abus de substances. Les personnes intoxiquées ne sont pas refusées au centre, et l’inclusivité reste au cœur de notre mission.
Aux services actuels s’ajoutent:
La gestion de La Porte Ouverte est transférée à l’Église anglicane Emmaüs en 2010.
Nous fêtons déjà notre 25ème anniversaire !
Un directeur adjoint et une responsable des opérations sont engagées. L’équipe continue de s’agrandir pour offrir des services visant la réinsertion sociale, y compris l’aide à la recherche d’un logement et d’un emploi.
Le bâtiment de l’église anglicane St. Stephen’s est mis en vente. Avec le soutien de divers partenaires municipaux et gouvernementaux et d’un ONBL, La Porte Ouverte cherche un nouvel emplacement pour le centre de jour.
Les premiers participants au nouveau programme SRA pour personnes autochtones, principalement Inuit, signent des baux et intègrent leur propre appartement subventionné. Le programme est initialement établi en partenariat avec le CIUSSS de l’ouest-de-l’île-de-Montréal, qui assume la responsabilité pour le volet logement du projet.
À l’été 2023, enregistrement à titre d’organisme sans but lucratif et changement de nom pour La Porte Ouverte Montréal. L’organisme est maintenant légalement et financièrement distinct de l’église anglicane Emmaüs.
Le Centre déménage au sous-sol de l’église Notre-Dame-de-la-Salette, au 3535, avenue du Parc, dans le quartier Milton Park, un secteur reconnu comme un lieu de rassemblement extérieur pour les membres de la communauté Inuit de Montréal.
Des postes de travailleurs de proximité (Outreach) sont développés pour rejoindre les personnes en situation d’itinérance du quartier.
Un espace dédié à l’art est créé pour la communauté Inuit afin de faciliter l’accès aux outils et aux matériaux pour la sculpture sur pierre à savon.
La Porte ouverte Montréal obtient le statut d’organisme de bienfaisance de l’ARC (71301 5485 RR0001).
Cette année fut marquée par la pandémie de COVID-19, et le milieu de l’itinérance n’a pas été épargné. Devant le besoin grandissant d’espaces d’hébergement sécuritaires, et les contraintes causées par les mesures sanitaires en vigueur, la ville de Montréal nous à demandé à l’automne de faire partie des mesures d’urgences ouvert en tout temps. Depuis ce jour, nous sommes reconnu en tant que centre d’hébergement d’urgence 24/7.
Environ la moitié des lits sont réservés aux membres de la communauté Inuit.
Grâce à une collaboration accrue et à des partenariats de plus en plus nombreux, La Porte Ouverte Montréal adapte ses approches d’intervention et sa prestation de services pour répondre aux besoins des communautés que nous desservons. La sécurité culturelle, la réduction des méfaits et les soins tenant compte des traumatismes sont au cœur de notre vision pour l’avenir.
En tant qu’organisation donnant la priorité aux communautés autochtones, 30 des 45 lits sont désormais réservés aux membres de la communauté. Des activités culturelles et de la nourriture traditionnels sont désormais proposés chaque semaine.
Les programmes et les services se développent avec un engagement inébranlable en faveur de la sécurité culturelle dans un environnement centré sur le client.